A Epic Games anunciou demissões em massa, com mais de mil funcionários perdendo seus empregos. O CEO Tim Sweeney anunciou a notícia em um comunicado à equipe, citando uma queda acentuada na atividade do Fortnite a partir de 2025.
Segundo Sweeney, o declínio do interesse no projeto principal fez com que as despesas da empresa superassem significativamente a receita. Para estabilizar sua situação financeira, a Epic já cortou custos em mais de US$ 500 milhões por meio de renegociações de contratos, cortes em marketing e o fechamento de alguns cargos. As demissões são o próximo passo nessa estratégia.
O CEO da empresa enfatizou que os problemas são tanto internos quanto de toda a indústria. Entre os fatores externos, ele destacou a desaceleração geral no crescimento da indústria de jogos, a queda nas vendas dos consoles da geração atual e o aumento da concorrência pela atenção do usuário por parte de outras formas de entretenimento digital.
Internamente, apesar do sucesso de Fortnite, a Epic tem encontrado dificuldades em manter o interesse constante em cada nova temporada, bem como no retorno do projeto às plataformas móveis.
Sweeney observou especificamente que as demissões não estão relacionadas ao desenvolvimento de inteligência artificial. Em vez disso, a empresa espera usar novas tecnologias para melhorar a eficiência do desenvolvimento e da criação de conteúdo.
Para o futuro, a Epic Games pretende se concentrar no desenvolvimento de Fortnite, aprimorar as ferramentas de desenvolvimento e fazer a transição para a próxima geração de tecnologias, incluindo a Unreal Engine 6. A administração também espera pavimentar o caminho para uma nova fase de desenvolvimento da empresa até o final do ano.
Os funcionários demitidos receberam a promessa de indenização, incluindo pelo menos quatro meses de salário, plano de saúde e benefícios adicionais proporcionais ao tempo de serviço. Apesar da gravidade da situação, a Epic ressalta que já superou diversas crises e espera recuperar sua posição no mercado nos próximos anos.
